Landskonferansen 2018
Landskoferansen - tilbakemelding - presentasjoner - program
Om rådet
Hedmark fylkeskommune - Råd for likestilling for funksjonshemmede (RLF) er opprettet med hjemmel i lov av 17. juni 2005 (trådte i kraft 10. september 2007), om råd eller anna representasjonsordning i kommunar og fylkeskommunar for menneske med nedsatt funksjonsevne med mer.
Rådet arbeider etter den politiske målsetningen om full deltakelse og likestilling for mennesker med nedsatt funksjonsevne i samfunnet. FNs standardregler for like muligheter for mennesker med nedsatt funksjonsevne skal være et sentralt redskap i dette arbeidet.
RLF har et særlig ansvar for å påse at Universell utforming (tilgjengelighet) blir hensyntatt og gjennomføres.
RLF velges av fylkestinget. Rådet består av 11 faste medlemmer; tre folkevalgte og åtte brukerrepresentanter. Medlemmene oppnevnes for fire år og følger valgperioden. Fylkestinget velger leder og nestleder.
Arbeidsoppgaver
RLF drøfter og tar initiativ til å ta opp saker som er av betydning for mennesker med nedsatt funksjonsevne. Rådet skal holdes løpende orientert om aktuelle saker som er under arbeid i fylkeskommunen. RLF skal videre se til at brukernes erfaringskunnskap tas med i saks- og planprosesser.
RLF jobber også med informere om Universell Utforming (UU) og andre viktige områder som behandles i rådet. Målgrupper er først og fremst interne enheter i fylkeskommunen, kommunene og statlige samarbeidsaktører.
Møter og saker
Medlemmer 2015-2019
Terje A. Hoffstad
Telefon: 410 43 011
Ellen Marie Tangen
Telefon: 950 88 465
Synnøve Bratlie
Rune Sørlie
Dagfinn Ødegård
Maj C. Stenersen Lund
Øystein Hansen
Anne Wildhagen
Tommy Brattbo
Inger Margrethe Pettersen
Pernille Villekjær
Reglement
Reglement for RLF
Reglement for Råd for likestilling for funksjonshemmede i Hedmark
fylkeskommune
Vedtatt av fylkestinget 23.10.2012
1. Hjemmel
Råd for likestilling for funksjonshemmede i Hedmark fylkeskommune er opprettet med hjemmel i Lov om råd eller anna representasjonsordning i kommunar og fylkeskommunar for menneske med nedsett funksjonsevne m.m. av 17. juni 2005 nr. 58. Loven trådte i kraft 10. september 2007.
Fylkestinget vedtar mandat og reglement for Råd for likestilling for funksjonshemmede.
2. Formål
Råd for likestilling for funksjonshemmede i Hedmark fylkeskommune (RLF) er et rådgivende organ for fylkeskommunen, statlige etater på fylkesnivå, kommuner og andre offentlige instanser og institusjoner.
RLF arbeider etter en politisk målsetting om full deltakelse og likestilling i samfunnet for mennesker med nedsatt funksjonsevne. FNs standardregler for like muligheter for mennesker med nedsatt funksjonsevne skal være et sentralt redskap i dette arbeidet.
3. Sammensetning og oppnevning
Fylkestinget vedtar sammensetningen av RLF, og oppnevner medlemmene. RLF består av 11 faste medlemmer; 3 folkevalgte og 8 brukerrepresentanter, alle med personlige varamedlemmer.
De 3 folkevalgte oppnevnes i overensstemmelse med bred politisk representasjon.
De 8 brukerrepresentantene oppnevnes etter forslag fra de funksjonshemmedes organisasjoner.
Medlemmene oppnevnes for fire år, og oppnevningen følger valgperioden. Fylkestinget kan etter søknad frita, for et kortere tidsrom eller resten av valgperioden, den som ikke uten uforholdsmessig vanskelighet eller belastning kan skjøtte sine plikter i vervet, jf. kommunelovens § 15 nr. 2.
Fylkestinget velger leder og nestleder av RLF.
4. Arbeidsutvalg
RLF kan velge et arbeidsutvalg (AU) bestående av minimum 4 medlemmer fra RLF. Leder, nestleder og sekretær i RLF skal være medlemmer i arbeidsutvalget.
Formålet med å opprette et AU er at forvaltningen av oppgaver i RLF skal skje så effektivt og smidig som mulig. AU forbereder saker til rådsmøter, samt delegeres myndighet til å utarbeide høringsuttalelser og besvare hastesaker. RLF kan vedta nærmere retningslinjer for AU sine oppgaver.
5. Mandat
RLF drøfter, gir råd og tar initiativ til saker som er av betydning for mennesker med nedsatt funksjonsevne. RLF har et særlig ansvar for å påse at universell utforming blir hensyntatt og gjennomført.
RLF skal holdes orientert om aktuelle saker som er under arbeid i fylkeskommunen.
Når det gjelder saker som er særlig viktige for funksjonshemmede, som blant annet tilgjengelighet, arbeid mot diskriminering på grunnlag av nedsatt funksjonsevne, og tjenester for mennesker med nedsatt funksjonsevne, skal disse legges frem for RLF i god tid før de skal avgjøres, jf. lov om råd for mennesker med nedsatt funksjonsevne § 5. RLF skal se til at brukernes erfaringskunnskap tas med i saks- og planprosessen.
Uttalelse fra rådsmøtet skal følge saksdokumentene til de fylkeskommunale organ som tar avgjørelse i saken.
RLF kan selv ta opp saker som det mener er viktig for funksjonshemmede.
RLF kan ta saker av betydning for funksjonshemmede opp til drøfting med representanter for offentlige instanser og institusjoner.
RLF kan drive informasjonsarbeid overfor fylkeskommunen, kommuner, statlige etater, organisasjoner og allmenheten; for eksempel ved å arrangere
- årlige konferanser for de kommunale rådene og brukerorganisasjonene
- et årlig møte med de kommunale rådene
RLF bør ta initiativ til samarbeid og samordning mellom fylkeskommunen, kommuner og statlige etater i saker av interesse for funksjonshemmede.
RLF skal legge frem årsmelding om virksomheten, jf. lov om råd for mennesker med nedsatt funksjonsevne § 7. Meldingen legges frem for fylkestinget.
6. Plikter og rettigheter for medlemmene av Råd for likestilling for funksjonshemmede
Reglene i kommunelovens kapittel 7 om folkevalgtes rettigheter og plikter gjelder for RLF.
Reglement for godtgjøring m.v. i Hedmark fylkeskommune gjelder for RLF.
7. Krav til saksbehandling
Reglene i kommunelovens kapittel 6 om saksbehandlingsregler i folkevalgte organer gjelder, så fremt ikke annet går frem av lov om råd for menneske med nedsett funksjonsevne, jf. kommunelovens § 2.
Møter i RLF skal holdes på de tidspunkter som er vedtatt av RLF, eller når leder finner det påkrevd, eller minst 1/3 av medlemmene krever det.
8. Økonomi og sekretariat
Fylkestinget vedtar årlig budsjettrammen for RLF sin virksomhet. RLF disponerer selv over vedtatt budsjett. RLF skal uttale seg før fylkestinget vedtar budsjettet.
Fylkeskommunen skal sørge for en fast sekretær for RLF slik at de kan få utført sine oppgaver på en tilfredsstillende måte.
Sekretariatsfunksjonen bør administrativt være knyttet til fylkeskommunens
sentrale ledelse. Sekretær har møte- og talerett i RLF.
Nyttige lenker fra Bufdir
Fant du det du lette etter?
Hva forsøkte du å finne?